Стоит ли работать на пенсии?

Пенсия – это время отдыха после трудового жизненного отрезка. Но многие пенсионеры продолжают работать на пенсии.

Люди, достигшие пенсионного возраста, не всегда чувствуют себя готовыми к выходу на пенсию. Уровень продолжительности жизни растёт и 70- или даже 80-летние люди сейчас гораздо более энергичны, чем их предшественники. Это наглядно отражается на рынке труда. В 2006 году чуть менее 7% людей в возрасте от 65 до 69 лет были трудоустроены, к 2019 году доля таких работающих пожилых людей возрасла примерно до 18%.

По мнению экспертов по вопросам трудоустройства, это связано с тем, что существует дефицит квалифицированных работников, а также и с тем, что многие люди просто наслаждаются своей работой. В ходе опросов, проведенных IAB (Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung), примерно 9 из 10 пенсионеров назвали именно эту причину своей занятости. Однако значительная часть респондентов также ссылается на финансовые причины. Особенно это касается женщин, которые, по их собственным заявлениям, чаще мужчин зависят от дополнительного заработка. Кстати, последняя средняя пенсия до вычета налогов составила 1269 евро. Это на 253 евро больше, чем в 2000 году.

Кто из наших соотечественников имеет такую пенсию и сколько лет для этого пришлось отработать? Так как это пенсия средняя и многие соотечественники имели и имеют в семье только одного работающего на полную ставку члена семьи, то рассчитывать на безбедное существование таким людям не приходится…

Те, кто хочет продолжать работать по достижении пенсионного возраста, прежде всего, извлекают выгоду от того, что пенсионеры могут зарабатывать столько, сколько захотят - без сокращения их полного пенсионного обеспечения. Такого рода сокращения распространяются только на досрочный выход на пенсию.

Для людей, достигших пенсионного возраста (который с недавнего времени составляет 67 лет, а в обществе уже обсуждается необходимость увеличения пенсионного возраста до 68 лет), сумма дополнительного дохода не ограничена. По данным объединения, созданного с целью оказания помощи в уплате налога на заработную плату (Vereinigte Lohnsteuerhilfe), о трудоустройстве даже не нужно сообщать в учреждение пенсионного страхования. Работающие пенсионеры имеют еще одно преимущество: «При такой занятости работник не должен платить взносы в пенсионное страхование или страхование по безработице», - сообщает пенсионное страховое ведомство (Deutsche Rentenversicherung). «Однако, если вы дополнительно зарабатываете более 450 евро в месяц, вы обязаны платить социальное страхование и должны платить налог на дополнительный доход».

Увеличение дохода без особых усилий

Поэтому самым популярным вариантом является сочетание пенсии и подработки/минимальной занятости (Minijob). По данным Фонда пенсионного страхования Германии, около 5% всех пенсионеров в последнее время подрабатывали. Однако только около 1% зарабатывали более 450 евро в месяц.

Преимущество этой концепции заключается в том, что ежемесячный доход может быть сильно увеличен при затрате незначительных усилий. Такой рабочий может зарабатывать до 450 евро в месяц или 5400 евро в год, что составляеь более 1/3 средней пенсии. Можно также объединить несколько подработок. Однако общий доход не может превышать сумму в 450 евро ежемесячно и не должен при этом превышать 70 рабочих дней в течение календарного года.

Пенсионный фонд пытается завлечь работающих пенсионеров - делать добровольные взносы в пенсионное страхование. Таким образом, пенсионные выплаты увеличиваются. На сколько это целесообразно – решать должен каждый сам. Я бы настойчиво посоветовал хорошо взвесить это решение.

Объединение, оказывающее помощь в уплате налога на заработную плату (Vereinigte Lohnsteuerhilfe) приводит пример расчета: Женщина достигла стандартного пенсионного возраста в декабре 2019 года. Сейчас она получает пенсию, но продолжает работать неполный рабочий день, получая 450 евро в месяц. Работник и работодатель выплачивают взносы в установленный законом пенсионный фонд в течение всего года. В случае с этой женщиной это составляет в общей сложности около 200 евро. При нынешнем положении дел это увеличит ее пенсию примерно на 4,80 евро в месяц с 1 июля 2021 года. Есть ли в этом смысл?

Стоит ли иметь дополнительную минимальную занятость, также зависит от каждого конкретного случая. Такие факторы, как уровень заработка, текущий возраст или количество детей, также играют роль в вопросе о том, какая сумма налогов и взносов на социальное обеспечение подлежит уплате. Например, взнос работника на социальное обеспечение может варьироваться от примерно 9,2 % до 20,1 %, объясняет эксперт государственного пенсионного страхования Германии. При доходе от 450 до 1300 евро работник должен платить только пониженные (льготные) взносы на социальное страхование.

Преимущества отложенного выхода на пенсию

Если вы не чувствуете себя готовым к выходу на пенсию, вы можете отложить его на более поздний срок. Такая ситуация возникает все чаще и чаще. Средний пенсионный возраст за последние 20 лет вырос с 62,3 до 64,3 лет. С чисто финансовой точки зрения, те, кто откладывает выход на пенсию, извлекают выгоду не только от более высоких ежемесячных денежных поступлений. Работники могут увеличить размер пенсионных выплат, выходя на пенсию позже. Застрахованные лица получают прибавку к пенсии в размере 0,5% за каждый месяц, на который они отложили обращение за пенсионными выплатами. Таким образом, продолжение занятости на один год дольше означает увеличение пенсии на шесть процентов. Это уже более интересное и существенное увеличение пенсии. Кстати, в России существует тот же принцип. Российские пенсионеры, оформив пенсию позже, получают её с коэффициентом, что существенно увеличивает сумму пенсии.

Грамотная организация труда приносит свои плоды

Если пенсионер не зависит от заработка, он также может найти себя в волонтерской деятельности. «Помимо финансового аспекта, важно также психологическое благополучие», - отмечает Вальвей. «Волонтерство также может быть полезным для вас и вашего собственного восприятия. Ведь в большинстве случаев, люди просто по-прежнему хотят чувствовать себя нужными».

Те соотечественники, которые хотели бы получать удовольствие от занятости и быть нужными людям и обществу, могут обратиться к нам и мы постараемся помочь им.

Материал перевела и подготовила на основе интернетных источников,
с использованием https://wiwo.de
Kristina Zilinski

Если Вам понравилась эта информация и Вы считаете её интересной и полезной – поделитесь ею в соц.сетях со своими знакомыми и друзьями. Заранее спасибо.

Любое использование материалов допускается только при наличии гиперссылки на https://iscr-gmbh.de